児童発達支援管理責任者

正社員

児童発達支援

開所時期は【２０２５年３月】を予定しております。 入職時期についてはご相談可能ですのでご相談くださいませ◎ 障がいのある未就学のお子さまに対し、それぞれのお子さまの特徴 についてお聞きし、お子さまにとって最善のプログラムを提供しま す。福祉的・心理的・教育的及び療育援助を行う通所施設です。ま た、利用児のご家族に対するケアも行なっています◎ ・個別支援計画に基づいた子どもへの支援 ・保護者への報告、面談・施設内や施設周辺の環境設備 ・他事業所との連絡・月案、週案、日案の作成 ・個別支援計画の作成・職員のマネジメント 業務内容の変更の範囲：法人の定める業務

【応募要件】 ・児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方 （※研修受講予定の方もご相談ください。）

**:.,.:*スタートから施設づくりに関われるチャンスです*:.,.:** 「カラフルな○△□（コセイ）が、凹凸（ひずみ）ある世界で躍動する、ソーシャルインクルージョンの実現」が私たちの法人ビジョンです。 現代社会は、個性あふれる人たちが共に暮らしています。年齢や国籍、人種、性別、障がいの有無といった違いによって、人生を楽しむ機会が得られない、そのような社会の歪みに対してわたしたちは取り組んできました。ソーシャルインクルージョンの実現を目指す檸檬会では、誰もが躍動できる場所づくりを進め、さらに社会課題を自分事として捉え、その解決のための行動が取れる、持続可能な社会の創り手を育んでいきます。 発達に課題があるお子様とそのご家族の未来を支え、インクルーシブな社会の実現に向けて取り組みませんか？ 子どもが好きな方、少人数での児童発達支援に興味をお持ちの方、まずは既存施設の見学だけでも大歓迎です、ぜひお越しください♪皆様のご応募を心よりお待ちしております。 ・少人数制で、営業時間も「9:00-17:00」、年間休日120日なのでご自身の時間を大切にしていただけます◎ ・20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中 ・異業種、ブランクのある方、多様な人材を歓迎いたします ・働き方改革を実施（高い有給取得率・残業ほぼナシを目指してます) ・育休・産休取得を推奨。子育て経験が生かせる職場です

【開所日】 火～土（日曜休み） (祝日も営業・月曜日は将来的に営業予定です） 祝日出勤等は応相談、シフト制になります。 （★年間休日は、2025年度は122日に変更予定です。） 【勤務時間】 9:00～18:00

・年間休日120日（119日+家族休暇1日） ★2025年度から122日に増加予定！（120日＋家族休暇1日＋インクルージョン休暇1日） ★年間休日例年127日以上（有給休暇5日以上取得可能） ・月間休日9～11日（シフト制） ・慶弔休暇（結婚・葬儀等の慶弔時） ・特別有給休暇（5日・急な病欠等で利用） ・年次有給休暇（入職6ヶ月後に10日付与） ・介護休暇、産前産後休暇、育児休業（取得実績あり）

月給 316,666円〜 391,666円

年棒制380万円～470万円 昇給：年1回 賞与：年2回（約3ヶ月分/年）過去実績 ・退職金（勤続1年以上※規定あり） ・住宅手当（転居の場合のみ※規定あり） ・通勤手当（上限25000円） ・介護支援手当 ・その他諸手当（固定残業代なし）

退職金（勤続1年以上※規定あり）、慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金、入院見舞金)、育児休暇制度、パイパーメディカル（入院費用補助、電話相談サービス等）、インフルエンザ予防接種補助制度、資格取得支援金制度

〒3420038
埼玉県吉川市美南３丁目２５−１　

JR武蔵野線 吉川美南駅より徒歩6分

1.エントリーする 2.書類選考など 3.面接（1回～2回） 4.内定・採用 "