言語聴覚士

正社員

児童発達支援

言語聴覚士業務全般
療育を行う必要があると認められる未就学児への指導他、成長の手助け
個別支援計画の作成、更新（知識を活かしたプランニング）
保護者様に対してセミナー
関係機関との関係構築

■言語聴覚士の資格お持ちの方

働きやすさにもこだわっています！
週休2日制なので、メリハリをつけて勤務できます
資格手当支給や賞与年に2回支給があり、日頃の仕事への取り組みを評価します
残業が発生する際は、事前に申請を行うよう残業削減に取り組んでいます。
産休・育休の取得実績があり、ご家族が増える際も安心していただけます
キャリアアップも積極的にサポートします
　1年経たずに昇格した方や未経験で入社し管理職になった方もいます
職場はチームワークを大事にお互い協力し合っています
　コミュニケーションも取りやすい環境です
　20代～40代を中心に男女ともに幅広い年代が活躍中です！

9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
※残業月平均10時間程度

年間休日120日以上
週休2日（シフト制）
※祝日の休日出勤がありますが、振替休日もしくは休日出勤手当が取得できます

長期休暇・特別休暇
夏季休暇（3日）
年末年始休暇
有給休暇
特別休暇
産休・育休取得実績あり

月給 327,000円〜 397,000円

給与内訳
・基本給195,000円～226,000円
・固定残業代45,000円～54,000円（20時間分・超過分は別途支給）
・ハビー手当10,000円（完全シフト制による手当)
・資格手当25,000円
・専門手当40,000円
・ベースアップ加算手当12,000円（報酬改定による手当）

賞与年2回
(賞与改定により2023年6月より年平均4％(約15万)引き上げ実施)
昇給年1回
資格手当10,000～25,000円（重複支給あり）
家族手当・住宅手当（入社一年以降・規定による）
休日出勤手当
交通費上限50,000円/月
※試用期間3か月～6か月・条件変更なし

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定期健康診断
車通勤可（社内規程あり）
資格取得支援制度
副業可（社内規定あり）
福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」の利用
（宿泊やレジャー施設の割引、自己啓発、育児・介護等を優待料金で利用可のサービス ※内定受託後）
研修制度

神奈川県相模原市緑区橋本2-6-2　フルセイル橋本

京王相模原線 橋本駅から徒歩で3分
JR横浜線 橋本駅から徒歩で5分
JR相模線 橋本駅から徒歩で5分

面接→内定